原来日子已走到这里...

人心的贪婪、懒散、黑化，让职场生活陷入泥泞一般的状况。就像Lawrence说的那样，因为人已经没有了底线，什么事情也变得无所谓了。

几个月前的MM还说着别的部门像gangster一样，现在的她就变成了女gangster头一样。也是到处野蛮霸道无高调的处理事情和关系。

星期一CM问我，我们可以谈谈吗？

然后她叫我关上门。是关于我辞职的原因。她问我，几时开工。

昨天和大眼妹聚聚。大眼妹近期刚换了工。之前辞职了很长一段日子。刚进工的几天，就是我的工作开始出现问题时。然后她跟我说politic哪里都有。我知道，我是跟她聊不到什么的了。因为她不明白我的无助。我有被毁谤，影响我的专业形象。所以我很介意。但我也不意外，她从来都不是能够谈心或有同理心的朋友。只是她怎样问，我怎样答。然后我知道我们会开始一段时间不怎么联络。一直到她觉得她的生活又开始出现问题时她才会再找我。

她已经开始新工作一个月。然后她也是觉得这份工作不是她所期望的那样，所以她和我约星期六见面。

七年前写了一个偷吃蛋糕的少年的故事。然后昨天我才知道原来CS失钱案就跟偷吃蛋糕的少年的故事很类似。

七年前写的偷吃蛋糕的少年，原本老老实实的工作，但有一天他不小心犯错，没有被发觉，他心里就开始起了歪念头。把原本切成10片的蛋糕切成了11片。多出来的那片是自己偷偷品尝了。几个月过去了他都没有发现，他也品尝了各种不同口味的蛋糕。

每个人都想要往上游，大家都努力的想要改善现有的生活，从粗糙慢慢变得细致优雅。然而每个人的力争上游方式却不同。有的人靠狂踩别人，有的人靠欺骗、使手段等等。但是人们可能忘了还有一个不对别人造成破坏或伤害的方式。那就是努力让自己变得更好、更身怀绝技，让自己活得有个高度。

在这种功利主义渗透各社会阶层的现象，道德价值观仿佛越来越不重要。那种角力竞争都让大家很受伤害或不快乐。但人们还是选择继续延续这种不健康的社会关系和争战。人们都怕输，怕没有跟风而被社会淘汰。现代人都想要活成一种样子。这其实发射了人们缺乏安全感，甚至很迷失找不到自己的现象。

昨天早上去医院拿药后，回到公司第一件事就是找我的manager谈那个不要太快公开通知我辞职的事，我要求到小房谈。

我郑重的说明我不愿意我辞职的事太早被公开。然后她以职务之类的理由来盖过我的请求。然后还说她不是搞针对。（此地无银三百两）她说她需要给水晶心理准备。

九月，和六月小姐小聚。

好几年都没有见到六月小姐了。六月小姐其实是樱花小姐的上司。

星期二的时候HR找了我去问话。我知道前GM已经透露了一些我决定辞职的原因。我也不藏了。一切都从那个半天MC开始说起。我说我不明白为什么要到处去问。如果怀疑我，应该直接打电话给我突击检查。我是真的生病。我怎么会怕你查，你要我看完医生后马上send mc给你我也是可以配合的。为什么要故意drama一场？之后就到了那个推卸责任的事。我说她跟我发脾气，但是这个事情原本程序是她定的。到最后她说之前的CS Leader也是不能相信，做错很多事。人都走了，你在这里骂有何用处，然后想要怎样，也没有说明。我也有dateline要赶，我就不理那么多，也不怎么讲话。然后有一天她找我谈说怕我影响其他同事的工作心情。

我说，工作上有很多错误，影响心情肯定是相互的。那你要应该要重新检讨，寻找解决方案，让大家少出错。而不是跑来跟我说，我会影响其他同事的工作心情。我那排也只是只有我一个人工作，我影响谁的工作心情？我问她谁她不敢回答。只是一直叫我成熟一点。但我是当事人，你不能因为谁谁谁喜欢投诉，你就认定对方说的是对的。

昨天和Operation一起帮K farewell。K大概做到十月中。我也为K安排了一个burned cheese cake。我叫顾客帮我做一个。然后私下我们知道那是为K预备的。但是人家问的时候，就说因为有咯。所以就吃咯。不要高调的说什么farewell。就静静的。

D先生对于那个云吞面先生还是很生气。他打听到云吞面先生的probation又被extended了。但是他可能不知道其实对方也有一个很高薪的job offer。D先生是彩虹男的buddy。他们都是彩虹友，而且听说D先生是彩虹男介绍进来的。两个人的性格应该蛮像吧。其实云吞面先生之前跳去别间公司做的时候，他的title是AM。现在另一间公司offer给他的tittle也是AM。所以他的工钱甚至比我高了几千块钱。也许云吞面先生有自己的专长吧。其实已经不是第一次我听到很大间的公司要聘请他。但是都卡在要穿得formal的问题。

一个星期的工作天过完了。我的manager还是没有跟我谈到我辞职的事。不清楚这是什么操作。我希望快点过完两个月。

昨天放工，我在等lift，然后老板的弟弟，也开完会要回家。我想逃，但是我不好意思。HR B先生原本也要搭lift，一看见老板的弟弟也在，马上转换路线和我打眼色，然后赶快挥挥手逃走了。Walau-eh，B先生真是不够义气，不帮我化解尴尬。然后电梯就来了。整个电梯严肃安静。到了G floor我终于松了一口气。我跟他说bye bye然后马上按关门button。然后大大声的喘了口气。

昨天是彩虹男的生日。今天他回来office上班。又开始了他那种阴阳怪气的说话方式。看来现在是他最舒服的状态。传闻说他把我的Manager和CM都服事得服服帖帖。恭喜他，他开心就好。

他和水晶在一旁私聊过去的designer，然后他放话，以前那些离开的designer敢回来，肯定死。

前GM还是跑来找我一起吃晚餐了。

有点压力。但是就大家要怎样就怎样吧。

昨天是交了辞职信后，回到Office的第一天。

我的manager有什么反应？没有什么反应。她做半天就回家了。

世界女一直在职场里寻找靠山吧。但她可能找错了。也用错了方式。

如果一个主管是无法分辨是非对错的人，其实她能保你你多久？

MM的傲慢和无知，为她带来了工作表现极差的一次记录吧。

不把工作做好的人，喜欢喜欢就跑到她那里投诉。然后她认定那事是真的，就自作聪明去辅导被投诉的员工。然后不但没有化解那些问题。反而衍生更多问题。

下午和k喝茶。

k说起了CS三个staff辞职了。埃及妖后也辞职了。security的head也辞职了。finance也有一个员工辞职。我也辞职了。k也辞职了。

傍晚六点，我心里还是挣扎着：走，还是不走；接受，还是继续等。

想着Lisa和我说的事，非常想走？还是还可以等？

星期五，一样的上班去。赶着Leasing的Retailers‘ Handbook。我催促Chester尽量在当天将要update的资料交给我，要不然就要等到两个星期后，我回来时。

我知道戏剧女王在偷听。我知道她觉得我应当把artwork交给她。但是我不想。因为她是一个不能交代的人。我还是选择了无视她。

才知道人们为什么那么怕鬼。当然咯。平时都做亏心事，当然会怕鬼啦。

我和FM说，彩虹男放了三个星期的屁都不见大便出来。我的campaign下星期就是了，他还在继续放屁。他的program outline我一次都没有看过。

FM笑说，他一向来都是这样的。所以之前的manager是有限制他们在campaign要上的三个月前就要submit program outline。是你现在的MM没有再跟，他们原本都是工作懒散的。你的MM这么多个月都没有管这些事，他们当然开心咯。而且彩虹男其实也是故意的。因为program outline不出来，其实影响的是你的KPI不是影响他的KPI。